澳大利亚留学打工有哪些注意事项？

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打工时间

澳大利亚留学生每周打工时间不得超过20小时，放假期间则不受这个限制。学生必须在18周岁以上，并且持有的学生签证要包含打工许可。上述两点如果有违反会被取消学籍。

建议学生初到澳大利亚不要着急开始打工，因为语言水平有限和对当地环境不熟悉，很难在短时间内找到合适的工作，最好3个月之后再开始找工作。

注意：有些学校的部分专业课程中会包含一些实习安排，这是不计入每周20小时打工时间的。还有一点要注意，即使学生参加没有薪资的义工工作，也是计算在20小时以内，毕竟学校的初衷是避免学生影响学业。

缴税号码

留学生在澳大利亚留学期间打工需要缴纳个人所得税，开始兼职工作之后，要在28天以内向你的雇主提供缴税号码。

注意：申请缴税号码是需要携带证件，如果你是以护照做为证件提出申请需亲自去办理，申请的表格在各地的邮局及税务办公室都可领到。

薪资

澳大利亚雇主一般每个月发一次工资，并且会在一个工作日内收到工资单。打工期间的所有时间雇主都应该支付工资，比如试用期、参加培训、准备营业以及结束营业。支付工资的方式有现金、支票或银行转账等方式。在线咨询

澳大利亚政府规定，兼职打工最低工资每小时10澳元，低于这个薪资水平的工作不要选择。在维多利亚州留学生打工的每小时的薪资还和年龄有关系：

18岁：兼职$12.09 临时工：$15.11

19岁：兼职$14.62 临时工：$18.25

20岁：兼职$17.29 临时工：$21.62

21+岁： 兼职$17.70 临时工：$22.13

工作时间

雇主支付给学生的工资不能低于最低标准。在打工过程中如果学生出现一些小失误，比如顾客没有买单或者不小心损坏一些物品，雇主也不能克扣学生的工资。留学生每工作满5个小时，可以有30分钟的无薪休息或者进餐时间。

在澳大利亚公共节假日期间，如果学生有合适的理由可以拒绝在此期间工作。理由是否合理取决于其所从事的工作的性质。

留学生如果好此致需要提早通知雇主，好让雇主有时间招人来替代你的位置，如果留学生没有提前足够时间通知雇主，雇主可以扣留一部分工资，代替提前通知时间。如果为临时雇员，雇主与留学生都可以彼此提前一小时通知对方，终止工作。

谨防实习陷阱

现在有很多公司以“实习”名义不支付学生的工资，其实原则上澳大利亚的公不存在无报酬实习这一说法，所以大家要提前和雇主商量好。通过以上易伯华国际教育小编的介绍，如需进一步了解，欢迎在线咨询澳大利亚留学专家；或有任何相关疑问，请进入答疑中心留言，会有留学专家为您解答。如果您对自己是否适合澳大利亚留学还有疑虑，欢迎参与国际教育免费评估，以便给您进行准确定位。