在德实习，优秀的简历永远是岗位敲门砖

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在德国，实习是个绕不过去的大坑。是的，传说中的“Pflichtpraktikum”，无论你学什么专业，它都在那里，不离不弃。于是，作为一个话都说不利索的外国人，你要和一群德国学生一起竞争有限的实习岗。怎么破？来看看下面这些经验，避免入坑哦~

优秀的简历永远是岗位敲门砖

何为优秀的简历？我总结了两个关键词：干净明了、贴合岗位。

干净明了，顾名思义就是简历要同时满足干净整洁，且内容明了。这就要求简历结构有逻辑，同时内容上重点明确。

花哨的简历模板虽然能让你脱颖而出，但也会显得不够专业。其他专业请随意，但作为一只“工科狗”，重点部分用粗体或下划线就足够了。

设计感过强的简历只会让HR微微一笑，然后把你刷掉。上图的简历虽然颜值不高，但它有内涵呀！

▲首先说到结构方面：第一部分是是个人信息。这部分包含了姓名、国籍、联系方式等，以及一张个人美照。

这里建议大家穿上正装去照相馆拍，姑娘们还可以画个淡妆，体现出自己对岗位的重视程度。至于T恤照什么的，还是留在家里，独自欣赏比较好。

▲接下来就是学历部分：和国内不同的是，德国人习惯从最近的写到最远的。也就是说，按照“研究生-大学（-高中）”的顺序写。这里还可以介绍一下自己的专业、主要课程等等。

注意：写重点就够了，长篇大论只会让他/她够够的！至于何谓“重点”，请耐性往下看。

▲随后是曾经的实习、项目和其他相关活动的内容介绍：朋友们，请注意，这一块非常重要！实习经历不用说了，是工作能力最好的证明；

学校的项目和社团经历也不容忽视。我们需要做的就是，挑选出最重要的经历，用概括的话来描述自己做了什么、达到了什么成就。注意哦！达到了什么成就一定要体现，否则写了等于没写。

▲最后，总结性地概括一下自己的“硬实力”：如语言能力、软件使用能力、是否有驾照等，说不定就成了加分项呢~

结构搞定之后就是简历内容。这里，首先要回答上面的一个问题：何谓“重点”？“贴合岗位的内容”才是重点！所以，想靠一份简历走天下是不现实的。

如果你写在简历上的内容有一大半是和岗位不搭边的，即使看上去金光闪闪，用人单位也只能说一句leider。多可惜？

所以，不要妄想做一份“百搭”的简历，经验丰富的HR一眼就能分出拙劣。每份简历都用心修改，最起码诚意方面，就比那些随便糊弄的人高出一截了。

什么？你想就这样去投递？那大概等到地老天荒也不会有面试机会了。

简历做完后，记得找有经验的人看看。如果本来就有认识的人，那就不要害羞，大胆地去麻烦他/她吧！如果没有，德国大学一般也都设有专门的职业培训部门，以帮助学生找实习、找工作。这个部门会收集企业信息、帮忙修改简历、提供求职培训等。学生只要在指定的时间去参加活动，就能得到帮助。相关信息可以关注校邮和官网。

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