利好！加拿大4万张PR将继续发给留学生！

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2021年，随着疫苗的普及以及疫情的放缓，加拿大的移民系统开始逐渐发力：

创纪录的75分大赦

各省省提名降分

BC省解封受限职业

......后疫情时代，经济需要复苏

而作为移民国家的加拿大，已开启“疯狂抢人”模式！

加拿大近期移民政策及简析

2月13日，联邦移民部对境内27,332名加拿大经验类候选人发出了邀请。

这次“清空式”邀请不仅打破了最大规模的快速通道人数记录，还创造了史上最低的CRS邀请分数：

只要 75分！

包括小编在内的很多人，甚至都一度以为是移民局系统被黑客入侵了......图源@CIC News

CIC News分析，本次政策主要因为以下两个原因：

90%的经验类申请人,都在加拿大境内

加拿大移民部IRCC表示，在疫情期间约有90%的加拿大经验类别候选人居住加拿大境内。

因此，从疫情防控的角度来说，邀请境内申请人比邀请海外申请人更加安全可控。

当池内的候选人收到移民邀请之后，需要进行收集、递交纸质文件、获得无犯罪证明以及体检证明等步骤。

在加拿大旅行限制尚未开放的当下，境外申请人想要完成上述步骤无疑比加拿大境内申请人更加困难。

移民局，也有KPI...

加拿大政府扩大移民配额，狂发PR是为了加速后疫情时代的经济恢复。

而已经有加拿大本地工作经验的CEC类别候选人，无疑成为了移民局的最佳选择。

此外，IRCC在年初就举行如此大规模大赦，同时也是为了确保这些候选人能够纳入到2021年度的40.1万移民目标人数中。

毕竟，人家移民局也有自己的KPI…图源@CIC News

加拿大未来移民政策预测：

或将放宽移民申请入池标准

近日，移民部长Marco Mendicino突然发了一条推文，再一次让毕业后想要拿到PR的同学热血沸腾，他说：

如果你目前持有效签证

在加拿大境内学习或工作

你将成为公民的可能性

比以往任何时候都高！

图源@Twitter

对此，CIC News进行了一个十分大胆的预测：

联邦和各省移民部可以在疫情期间临时放宽其申请的资格要求，例如可以将通常需要12个月境内工作经验的需求缩短到6个月，从而使更多的人在2021年有机会入池申请加拿大永久居留权。

图源@CIC News

CIC News的预测并非无据可依：

事实上，加拿大计划今年通过EE完成10.85万移民，目前两个多月已经完成发放了3.7万份ITA。

移民局需要在未来两个月内再发3万个ITAs才能在年底完成自己的KPI。

也就是说，从现在开始到4月至少每两周捞5000份才行...

对于一毕业就可以手持三年工签的留学生们来说

疫情之下的2021年真是毕业+工作+移民的最好年代没有之一了！

毕业后的工资

之前知乎上有一个问题引起了网友们的热烈讨论：

在加拿大月薪4,000-5,000加币是什么样的水平?

月薪4000是很多留学生毕业后一年的薪资水平，4000加币当于国内2万人民币，毕业生能有这样的薪资看上去轻松惬意，而实则仙女落泪........

根据NUMBEO的统计，在加拿大的生活开销大致分为以下几个部分：

图源@NUMBEO

可以看出，租房和日常的生活购物，为最大两项支出部分。

举例来说，一个毕业生每个月的开销大约包含：

住宿：假如住在dt，2,000刀左右；

吃喝：400刀左右；

基础花销：话费、网费等加起来约150刀；

衣服：算400-500刀吧

日常娱乐：算300刀吧...

如此看来, 月薪至少要达到4,000加币，在加拿大才能面无表情地生活....

好在，Neuvoo之前公布了最新的国际留学生在加拿大的薪资水平，足以抚平每一位毕业生焦灼的内心了！

根据数据显示，在加拿大：

留学生的平均年薪为51,055加币，最高可达73,813加币；

而留学生的平均月薪则为4,255加币，最高的有6,151加币。

图源@Neuvoo

能不能既拿PR又拿高薪呢？

相信有很多留学生在毕业后的两大目标都是：

找到工作拿下PR

尽量把留学学费赚回来！

而此时，找准一个高薪行业就是很重要的了

下面这些高薪又热门的专业，你绝对不容错过！

数据分析

如果问这年头什么行业最火？我点名数据分析，数据显示，加拿大的Data Analyst平均年薪为66k，算下来月薪为5,500加币。风险管理

总体来说，与投行中的IBD相比，RIsk Management的工作时间较短，压力也会较小。因此Risk Management也是普罗大众异常青睐的行业之一。

数据显示Risk Management平均薪资达到了87k

而在加拿大五大行中，就算是CIBC的实习生均薪也达到了50k加币，实习生月薪4166加币。保险行业

保险行业真的不是“到处推销”的卖保险的....

前台销售部门：个险、银保、电销……这是直接创造保费的部门；

中台运营部门：产品、精算、核保、运营、核赔……为创造保费部门提供直接技术服务的部门；

后台支持部门：IT、人力、财务、战略规划部……为整个公司运作提供最底层保障，或者是最高级的决策支持；

数据显示Insurance Analyst的平均薪资为77k， 月薪可达6k左右这个二月，75分大赦的风潮宛如龙卷风一般充斥着每一位“居加人士”的朋友圈。

对于疫情以及Lockdown的焦虑，逐渐变为了“你入池了吗？”这一句“亲切的”问候。

但大赦、入池、狂发PR卡之后，行业的竞争，以及各行各业本就存在着的人才需求率，在此时此刻显得更加白热化。

后疫情时代，挑战与机会并存，而机会永远留给有准备的人，谁能早做准备，就能赢得先机！

我知道每个人都渴望着诗和远方，后疫情时代，PR， 职场，未来，你将如何选择呢？

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